Il Gruppo BASF ha lanciato, per l’anno 2024, la 10° edizione del Young Graduate Program.
Il progetto prevede l’individuazione di neolaureati e laureati di potenziale da inserire con contratto di apprendistato di 18 mesi.

Durante questo periodo, ciascun candidato svolgerà un percorso formativo custom, finalizzato ad una formazione di tipo tecnico, manageriale e gestionale: dopo un primo periodo di onboarding di due mesi nella posizione di application, è previsto lo svolgimento di due progetti reali e concreti in due diverse BU/sedi di BASF italia. Terminati i progetti è previsto il rientro nella sede/BU di application e quindi di assunzione.

Le dimensioni del Gruppo BASF e la varietà dei business nei quali opera offrono al candidato molteplici opportunità di interazione ma anche di lavoro a livello internazionale.

Nell’ambito del Young Graduates’ Program, BASF Italia prevede l’inserimento di un Market Development Support per la sede di Cesano Maderno (MB).

In Europa, Medio Oriente e Africa (EMEA), BASF lavora per garantire un approccio uniforme in ciascun Paese. Dialoga con le Divisioni aziendali e fornisce il suo contributo avvalendosi della propria competenza regionale. L’azienda opera sia in mercati già consolidati che in via di sviluppo, supportando le aziende esistenti o promuovendo attività nei mercati emergenti.

PRINCIPALI RESPONSABILITA

Inserito/a con contratto di apprendistato all’interno della Direzione Commerciale, il/la candidato/a affiancherà e supporterà il Team Business Development di BASF Italia nel processo di studio del mercato italiano, con particolare attenzione ad industrie e filiere importanti per il sistema Italia. Lavorerà nel Team Development, a stretto contatto con il Business Development Manager.

In particolare:

• Identificherà le associazioni di categoria di riferimento del settore studiato.
• Raccoglierà dati e peculiarità della specifica industria.
• Si occuperà di clusterizzare i clienti italiani sui valori e volumi dei fatturati riconducibili alle specifiche industrie che verranno prese in esame.
• Approfondirà con la forza vendita, grazie alle proprie conoscenze tecniche, la correlazione delle nostre vendite agli andamenti osservati.
• Costruirà assieme agli esperti (interni ed esterni) proposte di scenari con i quali stimolare le conversazioni con i colleghi dell ‘area vendite per stimare l’andamento attuale e futuro di questi segmenti.
• Individuerà migliorie di processo e di applicazione della metodologia sviluppata sin ora al fine di ottimizzare le conoscenze e l’efficienza del dato.
• Collaborando anche con la Direzione Commerciale, la forza vendita ed il Sustainability Manager Italy offrirà il suo supporto e contributo per l’identificazione di opportunità e lo sviluppo di progetti.
• Condividerà con il Team Development i concetti e i principali caratteristiche delle industrie prese in esame per rispondere alle esigenze delle industrie e dei player.

PROFILO RICERCATO

• Il/la candidato/a ideale é un/a neolaureato/a in discipline scientifiche, Chimica o Ingegneria Chimica interessato/a a maturare un’esperienza professionale nel settore industriale.
• È interessato/a a maturare un’esperienza professionale nell’ambito della vendita.
• Possiede un’ottima padronanza della lingua inglese.
• Si contraddistingue per ottime doti comunicative e relazionali, così come un forte orientamento al risultato e alla risoluzione dei problemi.
• È richiesta la disponibilità alla mobilità nazionale ed internazionale.
• Completano il profilo spiccate capacità di analisi, propensione al lavoro in team, intraprendenza e doti naturali da motivatore.

Sede di lavoro: Cesano Maderno (MB)

Inserimento: Contratto di apprendistato di 18 mesi finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato